Portal da Transparência

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Execução de Projeto

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Portal da TransparênciaNovo Portal da Transparência

O portal inclui informações sobre receitas e despesas, demonstrações financeiras, contratos, gastos com pessoal, orçamentos, relatórios e outros dados de transparência.

ACESSE
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Sistema de ComprasFluxo administrativo das aquisições e contratações institucionais

Regulamenta compras e contratações na OAB/AC, enfatizando transparência e eficiência. Define processos, prazos, e critérios para seleção pública, além de regulamentar contratos e reembolsos.

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Atos e normativos internosAguarde...

Para simplificar procedimentos e eliminar normas obsoletas, criaremos um grupo de trabalho para revisar todos os atos e documentos internos da OAB/AC ao longo dos anos.

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Consulta legal de atos e normativas Portal para Consultas de atos e normativas.

Foi criado um portal exclusivo, dentro do site da OAB Acre para consulta legal dos atos e das normativas interna da Seccional e de interesse da advocacia Acriana.

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Ações e Execução OrçamentáriaInstitucionalização do Plano Anual Estratégico de Ações e Execução.

Anualmente, será apresentado ao Conselho Pleno o plano anual de ações estratégicas e execução orçamentaria, a ser discutido e votado no ano anterior ao exercício financeiro.

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Planejamento Estratégico da OABAguarde...

Sabemos que o planejamento é o pilar de qualquer administração para a definição dos planos e metas para os anos que virão. Realizaremos o planejamento estratégico com foco nos próximos dez anos.

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Criação da subseçãoCriação da subseção da Regional do Alto Acre

Criadas as Subsecionais das Regionais do Alto Acre (para o atendimento dos municípios de Capixaba, Xapuri, Epitaciolândia, Brasileia, Assis Brasil) e Tarauacá/Envira.

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Limitação parentes e sóciosResolução que veda a participação de parentes e sócios

Proíbe membros das diretorias da OAB/AC e da CAAAC de concorrerem a cargos remunerados em Tribunais e na administração pública, sujeitos à aprovação do Conselho, incluindo parentes e sócios.

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Acessibilidade - LIBRASAcessibilidade completa na OAB/AC

Promover a capacitação dos colaboradores administrativos da OAB Acre em Língua Brasileira de Sinais – LIBRAS, a fim de melhorar a acessibilidade nos atendimentos da OAB/AC e da CAAAC.

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Diminuição da anuidadeCria Grupo de Trabalho para revisão da anuidade da Seccional Acre.

Cria Grupo de Trabalho para revisão da anuidade da Seccional Acre para a revisão eelaboração de estudo e para a verificação daviabilidade de redução da anuidade.

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Regras de viagens institucionaisNovas regras de viagens institucionais

Estabeleceremos novas regras para viagens institucionais para fora do estado do Acre, seja por membros da Diretoria, Conselheiros ou Membros da CAAAC.

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Banco de MilhagensVoebiz - Banco de Milhagens

Acesse o portal VoeBiz para verificar e trocar por passagens. Use o código da OAB/AC (2233222183) e viaje a negócios com GOL, Air France ou KLM para acumular pontos.

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Estímulo à adimplênciaPrograma de estímulo à adimplência das anuidades.

Criação de programa de recompensas e sorteios de premiações anualmente para as advogadas, os advogados e estagiários de direito que mantiverem suas anuidades em dia.

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Controladoria Geral da OAB/ACCriação de setor dedicado a Controladoria Geral da instituição.

Criação de setor dedicado a Controladoria Geral da instituição com foco ao controle externo e fiscalização dos próprios gastos dentro da institução.

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Energia solarPromover investimentos em energia solar.

Na Sede da OAB Acre as despesas com energia elétrica são consideráveis. Nesse sentido, implementamos o sistema de energia solar no prédio sede, para mais aos cofres institucionais.

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Seleção pública para vagasResolução para processo seletivo simplificado e cadastro de reservas.

Edital de processo seletivo destinado à contratação de uma vaga imediata e formação de cadastro de reserva para o cargo de Advogado, para a prestação de serviços de assessoria e consultoria jurídica

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Criar Associçãocriação da Associação dos Funcionários da OAB/AC.

Criação de programa de recompensas e sorteios de premiações anualmente para as advogadas, os advogados e estagiários de direito que mantiverem suas anuidades em dia.

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Capacitação para os colaboradores Capacitação para os colaboradores OAB/AC

Ofertaremos cursos, inclusive cursos de especialização, através da Escola Superior da Advocacia e convênios com instutuições de ensino superior aos servidores administrativos da OAB.

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Ouvidoria da Mulher Advogada Reestruturação e fortalecimento da Ouvidoria da Mulher Advogada.

Canal de comunicação voltado à coleta de reclamações de violações de prerrogativas, reclamações e denúncias, inclusive, em relação à assédios.

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Centro de captação e atendimentoReestruturação e fortalecimento da Ouvidoria da Mulher Advogada.

A Ouvidoria atuará como centro de captação e tratamento de informações e encaminhamento à órgãos competentes para adoção de medidas cabíveis.

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Combate à vioência domésticaReestruturação e fortalecimento da Ouvidoria da Mulher Advogada.

Criação de Núcleo de Combate à Violência Doméstica voltado ao recebimento de denúncias e adoção de medidas de acolhimento, amparo e suporte à mulher advogada.

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Rede de Apoio à Mulher AdvogadaReestruturação e fortalecimento da Ouvidoria da Mulher Advogada.

Ampliar a Rede de Apoio à Mulher Advogada, aumentando o número de dias em auxílio abrigo de 20 para 30 dias, além do atendimento com psicólogos de 10 para 20 sessões, e ....

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Campanhas permanentesConscientização da igualdade de gênero e combate ao machismo

Implementar campanhas de conscientização sobre igualdade de gênero e combater o machismo arraigado no meio jurídico, buscando transformar as práticas institucionais.

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Selo da mulher advogada Programa institucional que visa homenagear e valorizar entidades.

Programa institucional de homenagem e valorização a escritórios e entidades que se destaquem na promoção da igualdade, do desenvolvimento e valorização da mulher advogada e estagiárias.

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Apoio às mães e pais advogados Estruturas de apoio às mães e pais advogadoss.

Salas de amamentação e espaço para trocador nas salas da OAB para o atendimento de mães e pais. Estruturação de salas de amamentação nos principais pontos e não só nas sedes da OAB/AC.

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Programa “Advogado Trainee” Criação do programa “Advogado Trainee”

Oportunidades aos jovens advogados e advogadas com foco no aperfeiçoamento profissional inicial. Com a intenção de prepará-los, para o mercado de trabalho e para aadvocacia;

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Novo modelo de anuidade para a Jovem AdvocaciaEstabelecimento de tabela progressiva de descontos reais à Jovem.

Advocacia, com a concessão de isenção da anuidade no ano da inscrição, sendo este regressivo até o 5º aniversário da inscrição.

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Anuidade do estagiário registrado Redução da anuidade para estagiários de direito na OAB/AC.

Redução da anuidade para estagiários de direito Registrados na OAB/AC para para estimular adimplência e novas adesões, fortalecendo a profissão.

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Banco de currículos da OAB/AC instrumento de oportunidades para o jovem advogado.

Aprimoramento do banco de currículos disponível na OAB/AC, dando-lhe a robustez para que se torne um instrumento de intermediação de vagas entre candidatos e empregadores

Acessar site
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Advocacia Empreendedora Criação do programa “Advocacia Empreendedora”.

Com o fornecimento de treinamentos e mentorias, logo no princípio da carreira do advogado(a) acreana, focados no desenvolvimento de competências em gestão e empreendedorismo.

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Programa S.O.S OAB/AC Criação do Sistema Operacional de Suporte – S.O.S. da OAB/AC.

Voltado à prestação de suporte ao jovem advogado, com a disponibilidade de banco de especialistas nas mais diversas áreas, no qual o jovem advogado poderá acionar em caso de dúvidas.

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Fortalecimento da C.J.A. Fortalecimento e reestruturação da Comissão da Jovem Advocacia .

Intensificação dos treinamentos e capacitações, além da promoção de eventos que permitam a ampliação de network e fortaleçam a integração entre os profissionais da advocacia.

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Criação de programa “PJte-se” Estímulo à formalização das sociedades por Jovens Advogados .

Com o incentivo à formalização da personalidade jurídica de escritórios da jovem advocacia, com a disponibilização de profissionais para a consultoria na abertura, registro e obtenção do CNPJ.

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Minha Primeira Especialização Programa “Minha Primeira Especialização.

O Jovem Advogado receberá, após o registro profissional, um curso de especialização em advocacia pela ESA, sem custos. O curso, ministrado por professores da carreira e interessados.

+ informações
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Programa formação jurídica Voltada à prática da advocacia nas universidades.

Propõe-se convênios com universidades para oferecer prática advocatícia gratuita aos alunos de Direito no nono e décimo períodos, enriquecendo sua formação.

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Fiscalização advogado de fora Fiscalização da atuação irregular de advogado em outras seccionais.

Com a pandemia, houve um aumento acentuado na atuação de profissionais da advocacia registrados em outras seccionais, reduzindo significativamente a oferta de demanda de correspondência jurídica.

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Guia Digital da Advocacia Acreana Divulgar seus serviços ao público externo, gerando oportunidade.

Com objetivo de armazenar informações e dados profissionais, bem como áreas de atuação de advogadas e advogados interessados em divulgar seus serviços ao público externo.

+ informações
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Comissão de Prerrogativas Comissão de Prerrogativas do Advogados.

Nomeia os Delegados da Comissão de Defesa, Assistência e Prerrogativas da OAB/AC, com o intuito de promover ações e fortalecer a comissão de prerrogativas.

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Fortalecimento da Comissão Comissão de Prerrogativas do Advogados.

Fortalecimento institucional da Comissão de Prerrogativas, ampliando sua atuação perene em todos os municípios, instituindo o plantão das prerrogativas em todos os municípios do Acre.

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Agenda permanente de capacitação Comissão de Prerrogativas do Advogado.

Criação de uma agenda permanente de cursos e capacitações, em todos os municípios acreanos, em matérias relacionadas à Prerrogativas dos Advogados.

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Wokshop anual para os membros Comissão de Prerrogativas do Advogado.

Workshop anual das Prerrogativas do Advogado, com a integração de todos os advogados atuantes na Comissão, oportunizando o intercâmbio de experiências e a preparação para os desafios.

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Caravanas Comissão de Prerrogativas do Advogado.

Realizar, efetivamente, as caravanas das prerrogativas da advocacia, a serem executadas uma vez por ano e percorrendo todos os municípios do Acre, inclusive os municípios isolados.

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Curso de prerrogativas Comissão de Prerrogativas do Advogado.

Realizar, semestralmente, curso de Prerrogativas da Advocacia, cujo público-alvo serão operadores de segurança pública que atuem no atendimento de demandas relacionadas à classe.

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Termo de Cooperação Técnica Comissão de Prerrogativas do Advogado.

Firmar Termo de Cooperação Técnica, para a inclusão de matéria relativa as Prerrogativas do Advogado nos cursos de formação das forças de segurança pública, ministrada por profissional da carreira da Advocacia.

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RFB e PFN Recepção de documentos não autenticados por órgãos públicos.

Fazer cumprir sentença que garante a recepção das procurações e documentos não autenticados por órgãos públicos, sobretudo, pela Receita Federal do Brasil e pela Procuradoria da Fazenda Nacional.

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Prosição do sistema Advocacia Dativa.

Propor, através de atuação junto aos parlamentares do legislativo acreano, Lei que regulamente o cadastro, nomeação e pagamento de honorários da advocacia dativa, além da criação do sistema.

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Atuar junto ao Legislativo Advocacia Dativa.

Atuar junto ao legislativo para que, através de Lei, o credenciamento de advogadas e advogados dativos seja um procedimento sem vedação de prazo, oportunizando, a qualquer tempo.

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Atuação Independente e Proativa Advocacia Dativa.

Atuar de forma independente e proativa, não se atrelando às vontades de qualquer Poder Público, a fim de garantir a aplicação da Lei Estadual que trata dos Defensores Dativos.

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Instituir Comissão Permanente Advocacia Dativa.

Institucionalizar Comissão PERMANENTE para fiscalização do cumprimento da lei da advocacia dativa.

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Criação de Grupo de Trabalho Grupo para revisão e atualização imediata da tabela de honorários.

Criação, imediatamente após a posse, de Grupo de Trabalho voltado à revisão completa da Tabela de Honorários da Advocacia.

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Escritório Corporativo Escritório Corporativo do Tribunal Regional do Trabalho

Democratizar o acesso e a inscrição de Advogadas e Advogados ao escritório corporativo, estabelecendo novos critérios para o credenciamento.

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Aumento do teto da RPV Aumento do teto da Requisição de Pequeno Valor – RPV

Estabelecer tratativas com o Poder Executivo e Legislativo para a revisão do valor estabelecido como teto para o pagamento de Requisição de Pequeno Valor – RPV.

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Fixação do piso do Advogado Estabelecimento do piso salarial do advogado servidor público.

Apresentar projeto de lei visando o estabelecimento do piso salarial do advogado empregado no setor público, independemente do tipo de provimento do cargo que este ocupe.

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Instalação de interfones Instalação de interfones e microfones nos parlatorios.

Promover a instalação de interfones e microfones nos parlatórios dos presídios e delegacias a fim de proporcionar maior conforto para advogados e advogadas e partes.

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Aumento do piso do adv empregado Apresentar projeto de lei para estabelecer um piso salarial do advogado.

Estabelecer tratativas junto ao Poder Executivo Estadual e nos municípios do Acre, no sentido de propor a alteração da Lei nº 3.592, de 20/12/2019, a fim de majorar o piso do advogado empregado.

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Revisão da legislação de custas Revisão da legislação de custas judiciais e extrajudiciais.

Atuar na redução das custas e emolumentos judiciais e extrajudiciais será uma das primeiras tarefas de nossa gestão, com a proposição de projetos ao Poder Judiciário, Executivo e Legislativo.

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Centro de intermediação Criação do centro de intermediação entre a OAB e as corregedorias.

A OAB criará um Centro de intermediação entre advogados e corregedorias, visando representação segura e resolução de conflitos, através de acordos de cooperação técnica com os Tribunais.

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Reestruturação da comissão do adv.Reestruturação da comissão do advogado público.

A Comissão do Advogado Público no Acre será reestruturada para fiscalizar prerrogativas e advocacia pública em todo o estado, além de acompanhar ações e temas relevantes para a classe.

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Congresso Acreano da advocaciaCongresso Acreano da advocacia pública

Realizar congresso anual da advocacia pública do Acre para unir profissionais, independentemente de sua posição, facilitando trocas de experiências e debates sobre questões atuais da área.

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Segurança institucionalSegurança institucional da advocacia

Uma comissão será formada para proteger advogados e suas famílias, lidando com ameaças e segurança, em colaboração com autoridades de segurança pública.

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Ingresso e ascensão nas comissõesFormas de ingresso e ascensão interna em comissões

Democratizar o ingresso de Advogadas e Advogados nas diversas comissões temáticas e permanentes, estabeleceremos critérios visando oportunizar o amplo e irrestrito acesso às comissões.

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Comissão - precatóriosFiscalização do cumprimento da ordem cronológica de pagamento.

A Comissão de Defesa de Credores Públicos Precatórios será permanente, encarregada de fiscalizar o pagamento cronológico de precatórios do Executivo do Acre e das Prefeituras.

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Comissão de segurança públicaRelacionamento interinstitucional com os órgãos de segurança pública.

Comissão de relacionamento interinstitucional com os órgãos que integram o sistema de segurança pública, voltada a manutenção da relação harmoniosa entres os poderes.

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Relações internacionaisReestruturação da comissão de relações internacionais.

A Comissão de Relações Internacionais da OAB Acre será reestruturada para fortalecer relações na tríplice fronteira e com países do Mercosul, buscando acordos para intercâmbio educacional e profissional.

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Proteção do(a) juíz(a) leigo(a) Criação da comissão de proteção do juíz leigo e juíza leiga.

Comissão Permanente voltada a defesa e proteção dos interesses e prerrogativas dos Juízes e Juízas Leigas, componentes dos relativos quadros funcionais do Tribunal de Justiça do Estado do Acre.

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Salas dos Advogados Novas e modernas estruturas nas Salas dos Advogados.

Novas e modernas estruturas nas Salas do Advogado, dispondo de computadores e outros meios tecnológicos mais modernos e rápidos, otimizando tempo no atendimento com seus clientes.

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Cooperação Técnica junto ao TJFirmar acordo de Cooperação Técnica junto ao Tribunal de Justiça.

A fim de que seja instalada cobertura para vagas destinadas aos membros da advocacia, minimizando os transtornos ocasionados durante o período de chuvas.

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Escritório corporativo no TJ/JFImplementação do escritório corporativo nos juizados especiais cíveis.

Reimplementação do escritório corporativo no âmbito dos Juizados Especiais Cíveis e Criminais, com o estabelecimento de honorários dignos e condições adequadas de acesso e atuação.

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Isenções para moléstias graves Isenções de anuidade para portadores de moléstias graves.

Isenção do pagamento de anuidade ao Advogado e a Advogada portador de moléstias graves, nos mesmos moldes e seguindo a tabela estabelecida pela Receita Federal do Brasil.

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Aperfeiçoamento profissional digitalConsultoria de imagem digital para Advogadas e Advogados.

Criação o serviço permanente de consultoria de imagem digital para Advogadas e Advogados que queiram, com orientação, trabalhar com o uso de redes sociais e materiais áudio visuais interativos.

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Raízes DigitaisSuporte operacional em tecnologia da informação e sistemas.

Ofertar ao Advogado ou a Advogada que hoje está na melhor idade, suporte operacional em tecnologia da informação e sistemas, ofertando um serviço personalizado.

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Plano de fidelidade da OAB/ACCriação do plano de fidelidade da OAB/AC.

Será um programa de fidelização da Advogada e do Advogado adimplente com suas anuidades, a partir da sua participação em atividades, cursos e programações institucionais.

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Oferta de cursos e capacitaçõesAmpliação da oferta de cursos e capacitações.

Expandir os cursos, serviços e eventos ofertados pela OAB/AC, democratizando e universalizando o acesso de Advogados(as) a todos os serviços ofertados aos profissionais residentes na capital Rio Branco.

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Casa de apoio e suporte ao AdvAtivação da casa de apoio e suporte na comarca de Cruzeiro do Sul .

Implementar espaço de apoio a Advocacia no perímetro do Fórum da Comarca de Cruzeiro do Sul, visando a promoção da inclusão e o amplo acesso aos serviços disponíveis.

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Salas de apoioConstrução e estruturação de salas de apoio da advocacia.

Construir e reestruturar as Salas do Advogado nos municípios ainda não contemplados e nos que carecem de reformas e reestruturação, em fóruns e delegacias.

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Melhores condições de trabalho Melhores condições de trab. p/ advogados professores.

Fiscalizar e atuar de maneira proativa no sentido de garantir os direitos das Advogadas e Advogados professores, buscando soluções junto às instituições de ensino para os problemas mais recorrentes.

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Capacitação continuadaConvênios para capacitação continuada.

Convênios com Universidades nacionais e estrangeiras com foco no intercâmbio de Advogados estudantes de cursos de pós-graduação, bem como para oportunizar vagas exclusivas.

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Consulta pública Consulta pública sobre cursos, seminários e palestras.

Organizar, anualmente, a abertura de edital para Advogadas e Advogados apresentarem sugestões de cursos de curta duração e de especialização, de seminários e de palestras de seu interesse.

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ESA EAD Estruturação da ESA para execução de cursos em EAD.

Estruturação de espaço da ESA/ACRE para oferta de cursos e criação de estúdio para ensino a distância (EAD), a fim de possibilitar o acesso universal aos cursos e palestras ofertados.

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Fortalecimento do Adv professor Fortalecimento do advogado professor e da advogada professora.

Promover a aproximação da ESA com as universidades, através da capacitação dos professores advogados que podem contribuir na elaboração de cursos.

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Banco de talentos Criação do banco de talentos.

Capacitação dos professores advogados para a sua atuação como mediadores de cursos, congressos e seminários, valorizando os talentos acreanos. Promovendo o intercâmbio de novas metodologias.

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Capacitação do jovem advogadoDisponibilização de vagas sem custos em cursos.

Disponibilização de vagas sem custos em cursos (EAD e presenciais) aos jovens advogados, com menos de 5 (cinco) anos de formação em prática na advocacia real.

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ESA no interior do AcreESA no interior do Acre.

Há necessidade de expandir a ESA a todos os municípios do estado do Acre, atendendo a peculiaridade de cada advogado e advogada acreana no seu mister.

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Mudanças na estrutura da ESAMudanças na estrutura da Escola Superior da Advocacia.

Alteração das estruturas organizacionais da ESA, com a sua definição em núcleos de estudos subdivididos em áreas comuns e especificas do direito.

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Senso da advocacia AcreanaRealização do senso da advocacia acreana.

Censo da advocacia acreana, para estudo dos perfis profissionais para nortear o planejamento estratégico da ESA para a execução de cursos voltados a áreas mais carentes de desenvolvimento.

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Salas de estudo da advocacia Criação de salas de estudo da advocacia.

Salas de estudo dedicados a serem ambientes confortáveis e estruturados para o atendimento de advogados e advogadas em estudos, pesquisas e desenvolvimento de suas capacidades técnicas.

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Feira Legal da Região NorteCriação da Feira Legal da Região Norte.

Criação da Feira Legal do Norte, a ser incluída no calendário oficial de eventos da OAB para a promoção de palestras e seminários, além da promoção do network entre os profissionais.

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Convênio para máquinas de cartãoConvênio para disponibilidade de máquinas de cartão de crédito e débito.

Formalização de convênios com operadoras de máquinas de cartão para aquisição ou locação de máquinas de cartão com valores exclusivos e com a concessão de taxas diferenciadas para a Advocacia.

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Portal da transparência da CAAACTransparência de gastos, planejamento e rotinas administrativas.

Reestruturação e aperfeiçoamento do portal da transparência da CAAAC, disponibilizando, além das prestações de contas anuais, atualização mês a mês, das receitas e despesas, gastos com pessoal e etc...

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ConvêniosLevantamento dos convênios ativos e inativos.

Realizar o levantamento dos convênios ativos e inativos, promovendo o recadastramento e atualização do app da CAAAC e celebrando convênios com percentuais maiores de descontos.

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Cooperativa de crédito da OAB/ACCriação da cooperativa de crédito da OAB/AC.

O Cooperativíssimo de Crédito ou Cooperativa Financeira será criada com foco no atendimento da Advogado(a) acreano(a), mantida e estruturada pelos próprios sócios e com total suporte da OAB Acre.

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Clube da advocaciaManutenção das atividades do Clube do Advogado.

Manutenção das atividades do Clube do Advogado, com o estímulo do seu uso pela Advogada e pelo Advogado, bem como, melhorar as instalações e promover as manutenções corretivas necessárias.

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Colônia de Férias Colônia de Férias para os filhos de Advogadas e Advogados.

Promoção de Colônia de Férias para os filhos de Advogadas e Advogados durante os períodos de férias escolares, dispondo dessas atividades na Sede de Rio Branco e nas Subsecionais.

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Ampliação dos auxílios Ampliação da abrangência dos auxílios.

Ampliação dos auxílios e universalização de sua concessão, ampliando os valores concedidos à título de Auxílio Maternidade e Auxilio Funeral, bem como, instituindo o Auxilio Saúde Temporário.